Pubblicato il 3° Rapporto Censis-Eudaimon sul Welfare aziendale”. Gli italiani sono preoccupati della tecnologia, mentre il 76,4% delle imprese ritiene che digitale, intelligenza artificiale e nuove tecnologie avranno un impatto positivo sul welfare aziendale.
Gli studenti italiani preferiscono i licei, e continuano a scendere le iscrizioni presso gli istituti tecnici e professionali. Allo stesso modo, dopo il diploma pochi scelgono gli ITS, Istituti Tecnici Superiori, che hanno un placement che supera il 90%.
Nel corso di un colloquio di lavoro dobbiamo avere il controllo del nostro linguaggio del corpo e saper decifrare quello di chi ci sta davanti. “Un caffè con la prof., la rubrica di orientamento al lavoro” di Antonella Salvatore
Secondo una ricerca, solo il 27% delle studentesse considererebbe una carriera in ambito STEM. Inoltre, l’83% delle intervistate non sarebbe in grado di dare il nome di una donna di successo nel settore tecnologico.
«Quando ti viene data la possibilità di scegliere se avere ragione o essere gentile, scegli di essere gentile», scrisse lo psicologo statunitense Wayne Walter Dyer. A scuola di gentilezza, fin da piccoli, per crescere bene e capire come affrontare il futuro.
Lo sport come palestra di vita? Il lavoro di squadra, l’impegno e la voglia di mettersi in gioco sono tutti aspetti fondamentali per riuscire nella vita personale e professionale.
Quale attitudine occorre avere per creare un’impresa? Innanzitutto, non temere di fallire, dato che il timore di sbagliare impedisce di sperimentare ed innovare. “Un caffè con la prof.”, la rubrica di orientamento al lavoro di Antonella Salvatore.
Non sappiamo più parlare l’italiano. Le prime ragioni di questo declino culturale e linguistico sono da ricercarsi nella tecnologia, nella scarsa cultura della lettura ma anche in una mancanza della reale capacità di ascolto degli individui.
L’Italia non è un paese per donne che lavorano. Siamo ultimi in Europa per l’occupazione femminile e preoccupa la disoccupazione giovanile femminile, superiore di oltre 20 punti percentuali a quella europea.
Il teatro può avere un impatto positivo sullo sviluppo delle soft skills e sui livelli di tolleranza e accettazione della diversità sul posto di lavoro. L’intervista a Fabio Mascagni, attore professionista e docente.
